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Four smiling workers in white uniforms standing in front of a box truck

RHO Hiring plant den Schritt in die Schweiz

Heute stellen wir Lagern, Fabriken und Produktionsbetrieben im US-Bundesstaat Michigan zuverlässige Arbeitskräfte zur Verfügung. Derzeit schaffen wir die Strukturen, Abläufe und Partnerschaften, mit denen wir Temporärarbeit, temporäre Einsätze mit Option auf Festanstellung und Workforce-Management später auch in der Schweiz anbieten können.

RHO Hiring currently serves employers in Michigan, and this page describes our planned expansion to Switzerland.

  • Temporärarbeit

    Saisonspitzen, neue Aufträge und kurzfristige Ausfälle in der Nachtschicht kennen Logistik- und Industriebetriebe in der Schweiz ebenso wie in Michigan. Vorgesehen sind Mitarbeitende für Lager, Kommissionierung und Produktion, für Tag-, Nacht- und Wochenendschichten, abgestimmt auf die Abläufe des jeweiligen Betriebs.

  • Temporär mit Option auf Festanstellung

    Einige Wochen im Betrieb zeigen mehr als jedes Vorstellungsgespräch. Bei diesem geplanten Angebot beginnt eine Person mit einem temporären Einsatz. Passt es, kann der Einsatzbetrieb sie zu vorab vereinbarten Bedingungen fest anstellen.

  • Workforce-Management

    Unsere Software für Workforce-Management erfasst Anwesenheit, Besetzungsgrad, Fluktuation und Überstunden nach Schicht und Abteilung, und Ihre Ansprechperson bespricht die Zahlen mit Ihnen. Bei grösseren Aufträgen übernehmen Teamleitende von RHO vor Ort Check-in, Präsenzkontrolle, Einarbeitung und Ersatz bei Ausfällen. Beides möchten wir auch in der Schweiz anbieten.

Unser Vorhaben für die Schweiz

Unser Sitz ist in Southfield, Michigan. Von dort aus stellen wir Arbeitgebern in ganz Michigan Personal zur Verfügung. RHO Hiring ist inhabergeführt, und die Inhaber arbeiten direkt mit den Kunden zusammen: Wer anruft, erhält meist innerhalb von ein bis zwei Stunden einen Rückruf, und jeder Kunde wird von einem festen Managementteam betreut.

Nun erarbeiten wir einen Plan, um diese Leistungen auch in der Schweiz anzubieten. Zuerst entstehen die nötigen Grundlagen: klare Abläufe, ein ausgebildetes Team, lokale Partner und das Wissen um das Schweizer Arbeitsrecht, die Arbeitssicherheit und kantonale Vorgaben.

Bis zum Start setzen wir in der Schweiz keine Mitarbeitenden ein und nehmen keine Bewerbungen an. Wenn Sie jetzt Personal benötigen, wenden Sie sich bitte an einen Personaldienstleister in Ihrer Region. Logistik- und Industriebetriebe, die sich für unser Vorhaben interessieren, erreichen uns unter +1 248-843-0000.

Woran wir uns beim Aufbau halten

  • Gut vorbereitete Mitarbeitende

    Vor jedem Start lernen wir Abläufe, Schichten und Arbeitstempo des Betriebs kennen. Wie in Michigan sollen Mitarbeitende sorgfältig nach Zuverlässigkeit ausgewählt und vor dem ersten Einsatz in Arbeitssicherheit geschult werden.

  • Betreuung

    Pro Kunde ein festes Managementteam und eine direkte Ansprechperson. In Michigan meldet sie sich meist innerhalb von ein bis zwei Stunden zurück; diesen Anspruch nehmen wir mit in die Schweiz.

  • Chancengleichheit

    RHO Hiring steht für Chancengleichheit. Wir stellen Menschen ein, setzen sie ein und behandeln sie nach ihren Fähigkeiten, ihrer Zuverlässigkeit und ihrer Verfügbarkeit, nach nichts anderem.

  • Individueller Ansatz

    In der Schweiz regelt das Arbeitsvermittlungsgesetz (AVG) den Personalverleih: Verleihbetriebe brauchen eine Bewilligung, und für viele Einsätze gilt der allgemeinverbindliche Gesamtarbeitsvertrag Personalverleih. Unseren Start richten wir nach diesen Vorgaben aus.

RHO today: Michigan

Today we provide labor to employers in Michigan, from our office in Southfield. For a Michigan facility, visit our US website.

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